商店的老板作文【一】
猫城里有猫咪食品店，那里卖老鼠肉花生豆、鲜老鼠罐头、油炸老鼠干儿等四十几种跟老鼠有关的食品。
在白猫街的`白猫胡同里的白猫楼第一层的42号住着一只出生了六个月的白猫小伙儿。这只猫小伙儿叫艾笛，它9999999999个猫城货币。
这天，它去食品店买了一盒鲜老鼠罐头、一袋油炸老鼠干儿和一瓶老鼠脑浆酒，一边吃，一边说：“嗯，真好吃！要是能开一家商店，可就能赚大钱了！”它突然拍了一下脑袋，说：“我真是太糊涂！自己开一家商店，不光卖吃的，还卖用的。哈！我要发财了！”它高兴地唱起歌来：“喵！喵！喵喵喵喵喵！我要发财了！咪呜！咪呜！哈哈！”
它用8000块猫城货币盖了一间豪华的商店，又用1000块雇了六十名猫女士当售货员。它又进了鼠皮大衣、鼠毛粉等50多种商品。艾笛在商店门口挂了一块写有“艾笛商店”的招牌。
第二天，正式营业。买东西的猫排了一大行。售货员都忙不过来了。嘿！不到天黑，东西就被抢购一空。艾笛想：既然能赚这么多钱，我还不如……
它在每样东西里都掺了一些假货，价钱也降低了一些。第二天，买东西的猫更多了。它们都以为自己占便宜了，就大量争购自己需要的食品和用品。不到中午，东西又被抢购一空。艾笛可发大财了。
有一天，一位叫米加的猫先生，用了鼠毛粉后，身上非常痒，而且起了许多小红泡。它问妻子爱丽：“这种粉用了后怎么这样？”“我也不知道。”爱丽回答。米加只好去找艾笛。“用了你这种粉后，我身上怎么起了小红泡？”米加问。艾笛结结巴巴地说：“因为，这……这……这些老鼠身上有……有虱子。”米加去老鼠城抓了只老鼠一看，哪里有虱子？米加气极了，去找警官。
警官宣布：“把被告人——艾笛押上来！”警官问艾笛：“你是不是在粉里掺了小跳蚤粉？”艾笛不承认。警官又说：“那米加身上怎么起了小红泡？”艾笛还是不承认。警官又生气地说：“你不承认，就重重判！”艾笛只好承认。警官又说：“好吧！既然你承认了，可以从轻处罚，不过，那得判你有期徒刑！”
这只贪财又骗人的猫，以害人开始，最终又以害己告终，得到了应有的下场。
商店的老板作文【二】
亲爱的新同事：
首先我们对新加盟的每位新同事表示最热烈的欢迎，欢迎你们加入这个大家庭。今天你们是公司吸收的新鲜液，未来也将成为公司发展的栋梁，这是您的基本奋斗目标，也是历史赋予您的责任。公司从成千上万的求职者当中选择了你们，这是对您的一种认可，也是我们的荣幸。因此在未来的日子里需要我们相互尊重，彼此信任，共同奋斗。
我们一直以来秉持大胆使用人才，在实践中锻炼和培养人才的用人思路，坚持“赛马不相马”的人才选拔机制，实践证明这种思路和做法是可取的，是符合自然发展规律的，这对促进公司发展产生了重大的积极影响作用。公司的高速发展需要我们不断培养一批批优秀的管理干部和专业技术人才，他们必须具备高度的责任心、进取心，具有良好的团结协作和精益求精的精神。当然，这些也是我们对您的期望。
我们坚信通过大家共同的努力，我们的事业将会取得更大的成绩、我们的发展平台将会更加宽阔，我们的工作环境、学习环境、生活环境也将会越来越好，这需要全体员工齐心协力的同时每一位员工能够切实做好本职岗位工作，如果每位员工都能够从一般变成优秀、乃至卓越，那这个目标将离我们不会遥远。
我们有一个非常年轻的团队，每年吸收进来的绝大多数是刚刚大学毕业或毕业工作时间不久的年轻人。虽然当前社会中对80后、90后给予了很多的负面评价，但是我认为他们身上所具备的优点也是其他年代人所很少具备的，只是在充分发挥优点的同时要正确认识自身存在的不足。作为年轻人需要在敢于挑战、勇于创新、发扬个性的同时，更要谦虚谨慎、胸怀坦荡，荣辱不惊。在怀揣梦想、展望未来的同时，更要着眼当前、脚踏实地，艰苦奋斗。
近几年公司大量引进国内重点院校的本科生，并按一定的比例引进硕士研究生，这一切是为了适应公司长远可持续发展而提前做的准备工作。无论您当前拥有什么样的学历、过去取得怎样的骄人成绩，进入公司后大家又都站在了同一条起跑线上，一切都要凭能力和业绩说话，因此您要从一些看似简单的、基础性的工作做起，并积极主动地多去基层单位、岗位去锻炼、学习，只有打好基础才能更好的了解企业、认识企业，才能更好的、清晰的认识自己的岗位职责及作用，才能真正在公司获得长足发展。
公司将会为员工提供更加广阔的事业平台，提供一个公平、公正同台竞技的机会，在这里您将会面对很多成就自我、超越自我的机遇，但机遇总是偏向于那些有准备的人，那些求真务实的人，因此我们无法承诺每个人都会在这里取得怎样的成就。时间的长度对所有人都会是一样的，关键在于您是如何利用它的，希望有一天我们回过头来看的时候，不会因虚度光阴而悔恨，而更多的是去享受那一幕幕取得胜利、分享喜悦的奋斗史。
最后引用毛泽东主席讲过的一句话作为结束语，那就是“世界上怕就怕认真二字”，我们希望每一位新同事都能够认认真真做人，踏踏实实做事，珍惜今天，把握明天，谢谢。
xxx
20xx年xx月xx日
商店的老板作文【三】
一天狐狸在外面看见了许多已经坏了的电器，于是狐狸眼珠子一转就想了一个办法，狐狸把这些电器拿到了自己的商店，并修理好了。
他又在自己商店的门口大声地吆喝道：“快来呀，快来呀，这里有好货了。”这时小狗走过来对狐狸说：“狐狸大哥，你这里有饮水机吗？”狐狸连忙笑着说：“有的，不过你要饮水机干什么呢？你家旁边不是有一条小河吗？”
“原本我家旁边是有一条小河的，但是我搬家了，现在跑到小河那要走一个小时呢。”小狗无奈地说道。狐狸说：“那行，这个饮水机便宜，卖给你50元。”小狗说：“谢谢。”因为它已经跑了三家店了，最低也要100元呢，小狗给了狐狸50元之后就拿着饮水机高兴地走了。
接着小熊来了，它对狐狸说：“狐狸老哥，你这里有电视吗？”狐狸说：“有的，不过你要电视做什么呢？你家不是有一台了吗？”小熊说：“是的，我家是有一台电视，但是坏了，我已经把它丢掉了。”狐狸顺手就拿了一个电视，小熊看到电视很熟悉，就说：“诶，这好像是我丢的那一台电视。”狐狸连忙说：“才不是呢，这可是最新款的电视，我用800元钱进来的精品电视，今天促销，这台电视600元卖给你了。”小熊说：“成交。”小熊抱着电视回家了。
狐狸商店促销的消息一传十、十传百，许多动物都来这里买东西了，有买沙发的，有买笔的、文具盒的.，还有买电脑的。可是，凡是在狐狸商店买的东西，过了几天之后就全坏了。他们都去警察那里告状。不久，警察就查明了真相，狐狸商店的货物全是假冒伪劣产品，于是警察就关闭了狐狸商店，并处罚了罚金赔偿小动物们。
这就是“狐狸开商店——没好货”的故事，小朋友们，我们可不要像文中的狐狸一样耍小聪明。
商店的老板作文【四】
森林里住着一群小动物，随着科技的发展，它们的生活越来越好，对商品的要求也越来越高，渐渐地，它们都用上了名牌。
狐狸看见了，就嗅到了商机，它准备在中心广场开一家商店。因为它想：它们那么需要高级商品，如果我开一家百货商店，一定能赚大钱！
开张第一天，狐狸拿着一个大喇叭朝外大声的喊着：“快来看呀！开张第一天，全场八折优惠，买够100元即可抽一次奖，优惠多多，多买多送哦！”小动物们听了想：那么便宜？不会吧！它们立刻从四面八方赶过来，把狐狸的店围的是里三层外三层。
狐狸店里，迎来了第一位客人——老虎。老虎一进店，狐狸就傻了眼，为什么老虎是第一个呢？狐狸只好带着笑容走了上去对老虎说：“老虎大王，您是第一个光临我们小店的人，要知道您的到来这可是我的荣幸啊！”老虎走到食品区看见了“进口的澳洲牛肉”馋得直流口水了。狐狸笑着说：“这牛肉可是进口的，全森林只有我一家才有，而且库存只有5盒了。”老虎连想不想交了三千多元把5盒牛肉拿走了。狐狸狡诈的想：嘿嘿，那些不是进口牛肉而是用豆子做的伪劣牛肉。
第二天，小动物们纷纷赶来投诉，最后，动物们送给狐狸一句话：狐狸开商店——没好货。
商店的老板作文【五】
最近一位中型企业老板找到我要求提供帮助，原来他的公司最近收到一封律师函，内容是要求在收到律师函后两个月内支付多少多少货款损失之类。经过了解，发现其实原因就在于当初签订合同存在的漏洞所导致，在为他提供了一系列的解决方案后，该老板提出聘请法律顾问负责审核合同等事宜，之后经过详细讨论制定并签订了常年法律顾问合同。
在接触洽谈越来越多的老板之后，我不免发出感叹，大部分企业主尤其是中小企业主，在谈到聘请法律顾问时，一致觉得“我为什么要聘请法律顾问？等有官司的时候再找律师不是一样嘛！”其实这是企业对法律顾问工作的不理解造成的；在大部分企业业主的心里都有这样一种惯性思维，律师就是在出现官司帮忙打官司、出现纠纷负责解决问题的，并且在企业面临困境之时聘请律师还需要支付一笔律师费，不免有落井下石，让企业雪上加霜之嫌，其实这是对律师工作的一种偏见。事实上，企业法律顾问的作用远远不止于帮企业打打官，一个称职的顾问律师为顾问企业提供的法律服务已重点不在于为顾问单位发生纠纷、损失后进行亡羊补牢式的诉讼救济，而在于为顾问单位及时提供有针对性的、防患于未然的专业性法律安全保障体系，尽量避免纠纷、损失的产生，文章开头所描述的案件便是一个事先合同漏洞导致的问题，如果有一个法律顾问事前做好审核就绝不会产生。
在市场经济时代，企业不仅要与客户、供货商打交道，还要与政府管理部门如工商、税务、劳动、公安等打交道；不仅要对外签订合同，还须在内部建立健全各种规章制度。面对市场经济处处存在的暗礁险滩、狂风恶浪，如果少了法律顾问这位法律专业人士为您导航、合理规避风险，有时一个小小风浪也可能使企业陷入困境。
如果企业在日常的工作中不注意规避风险，不注意在各方面争取到对自己有利的证据及法律依据，在诉讼已然形成之时，谁又能挽狂澜呢？退一步讲，如果有法律顾问为企业处处把关，即使有诉讼不可避免地发生，也会由于法律顾问在平时获得的对自己有利的证据及法律依据，胜诉的把握会大大增加,同时一般都可以减免律师费。
某厂向某公司出售了一批价值近百万的设备，双方在签定合同时约定某公司用自己的房产作抵押，作为某公司履行付款义务的担保。在设备交付后，某公司却迟迟不付款，某厂通过询问才知道某公司由于经营亏损已经申请破产，于是某厂便想通过破产债权申报要求对某公司的抵押房产优先受偿，但在申报债权时却被发现该房产抵押没有办理登记，该抵押合同无效，从而也便失去了对该房产的优先受偿权，于是近百万元的货款也便没了着落，企业也因此陷入了困境。同时某旅游公司也因为不懂相关的法律知识，致使在法定的诉讼期限内，没有主张自己的合法权益，从而丧失了胜诉权，白白损失了几十万元。而有一家房产开发商就更加冤枉了，本来和一家客户签定了卖房合同，这家客户在按期付了第一笔款项后，却迟迟不付第二笔。在此情况下，房产开发商认为这家客户没有诚意，就决定不卖房子给他们了。这案子本来是开发商有理的，可是就因为他们不清楚相关的法律规定，在决定不卖房子给这家客户的时候，没有用书面的形式说明，是因为客户不付给第二笔款项而拒绝卖房的。后来，客户反而以开发商违约将之告上法庭，而法院也根据开发商没能提供客户未按期付款的书面证据而判客户胜诉，由开发商承担合同标的30%的违约金。
所以，企业法律顾问是在给企业创造效益，从日常工作中就使企业远离诉讼，合理规避因为违法操作而导致的被罚款等各种法律风险，使企业的合法利益最大化，违法风险最小化。以往那些认为只要自己不惹上官司就用不着请法律顾问的想法已经不能适应时代的需要，因而，聘请专业的法律顾问团队提供长期的法律服务十分必要！
各位老板，一个法律顾问的代价一年不过是一笔简单业务的收入！而能产生的价值就远远不止帮忙打官司、收拾残局那么简单，其中利弊，显而易见！
