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涅盘重生重获新生的作文(涅盘重生的作文素材)

涅盘重生重获新生的作文(涅盘重生的作文素材)

更新时间:2024-03-17 00:56:31
涅盘重生重获新生的作文(涅盘重生的作文素材)

涅盘重生重获新生的作文【一】

潍坊市干部李振河,带领支援队前来支援。在去香桂乡的路上,李振河遇到了正组织乡民回家重建家园的乡书记程梁。大家忙着申领救灾物资,一个老奶奶却无动于衷,只盯着废墟发呆。老人叫 吉娜 ,家里所有的亲人都在地震中遇难,李局长耐心的劝说,可吉娜妈妈不听。

援建干部 孙学文 在带人搭建板房的途中又遇到了在地震中失去双亲的荣华等姐弟四人,为便于照顾,把他们的板房搭在了自己的帐篷旁边,孩子们亲切的叫他孙叔叔。孙学文像对待自己的孩子那样悉心照料荣华姐弟,荣华带着弟弟妹妹唱着羌族的歌,给孙学文送来仅有的一块腊肉,孙学文明白那是羌族人民的一片心意。

灾区又一次遭遇泥石流,组织群众转移后发现吉娜妈妈还没有逃出来,李振河费尽周折终于找到了要和故去的亲人们在一起的吉姆妈妈,一位小伙子为了救吉娜妈妈,被泥石流冲走了。

新县城的建设方案批了下来,板房区的大屏幕上演示着新城的动画效果图,无数人入迷的观看着,脸上充满希望。

李局长说:“书记给的时间很短,三年的工程,要我们两年完成,所以我们要抓紧时间干,别人干十小时,我们干二十个小时,别人干二十个小时,我们干二十四小时,别人休息三十分钟,我们休息十分钟。总之,我们干的多,休息的少,不能比别人差。”可是,援建干部孙学文积劳成疾旧病复发,倒在了建设的工地上。

李振河一直为没给母亲过上八十大寿而耿耿于怀,在大家的劝说下决定请两天假回去给母亲过寿,工地上接到了母亲过世的噩耗。李振河陷入深深的自责和痛苦之中无法自拔。吉娜妈妈告诉李振河,他的妈妈和自己的儿女一样都没有走远,都在天上看着呢,要好好活着。李振河重新振作起来。

两年后,香桂乡的援建工程结束了,李振河代表援建方向当地干部移交了象征新生活开始的金钥匙,婉拒了当地以援建方命名新建筑的请求之后,李振河率领援建干部又开始了新县城的援建任务。————

我是一个山东姑娘,济宁人。北川,一个铭刻在中国大地上的一个不朽的印记。这是一个山东人民创造的奇迹。当山东人的脚踏上北川的土地的时候,山东人就知道的他们肩上担的是多么重的重量。

李振河,山东潍坊人。对口援建北川县香桂乡。来到这里时已经是地震的二七了。途中因为滑坡被迫停下脚步。当他看到这里的景象的时候,他惊呆了。眼前是一片废墟,没有一丝生机。这里的工作人员都带着口罩,正在对废墟消毒。因为这天是地震后的二七,第十四天,所以很多人们都在这天赶回自己的家,吊唁自己的亲人,守望自己的家园。李振河下了车,和北川的韩慧同志一起巡视这里的情况。不远处一位羌族老阿妈坐在凳子上,望着眼前的废墟,一言不发。李振河走到这位吉娜阿妈面前问道“吉娜妈妈,您怎么不回家啊?”吉娜阿妈还是不说话,只是凝望着眼前的废墟,好像震前生机勃勃的景象又出现在面前。李振河劝不动,便嘱咐医护人员好好照顾她,便乘车前往香桂乡。

余震又挡住了前面的去路,一辆卡车卡在了路基上,许多援建的同志们在帮着拉车,李振河和韩慧也加入了拉车的队伍中,但车怎么也上不来。目前只能把车推下去。李振河将用意告诉了那位已经受了伤的司机,司机说“推吧,反正已经废了。于是济南口的孙学林开着自己的货车,试图将卡住的卡车推下去。当卡车被推下去的那一刻,空气凝固,整个山谷里传来了卡车解体的声音;卡车瞬间四分五裂。为了抗震救灾,为了新北川,这点付出是值得的!

香桂乡里,乡长和李振河正在讨论个个行政村搭建板房的计划。李振河望着眼前乡长所给的工期和施工条件,打出了退堂鼓。但事后的李振河又重新站起来,召集孙学林和几名乡干部上山搭建板房。余震引起的'山体滑坡又一次挡住了去路,孙学林带着援建同志们,背起板材向山顶进发。

困难时隐时现,但却挡不住山东汉子前进的脚步。李振河的女儿高考,成绩非常不理想;孙学林刚刚和妻子离婚就奔赴前线……重重的困难摆在了援建队伍面前。这一次,他们依然没有屈服。不论风雪雷电,山东汉子总是走在队伍的最前面。这又让我想到了地震中的当地人民,他们舍小家顾大家,为了救灾,呈现出了一幅撼天动地的画面。

慌乱中,李振河被任命为山东援建北川的副总指挥,调离了香桂乡。不久后一个新县城的宏伟蓝图出现了,它叫“永昌”,坐落在安县的十六个行政村上,是512地震后施工难度最大,总投资最高的异地重建项目。其中45.7亿元来自山东省对口援建。当看到这个蓝图时,大家都惊奇地站了起来。这是一个奇迹,一个不朽的神话传奇。它打消了北川人对家园的绝望,重新燃起了北川人民重建家园的希望。

当灾后重建如火如潮地进行中时,孙学林却胃病复发,倒在了重建一线,经确诊为胃癌晚期。指挥部决定让孙学林遣返济南治疗。为了新家园,许多人倒在了抗震救灾一线,但大家从未抱怨过,期盼着有朝一日可以看到新的北川县城。

回到山东的李振河将重建画面带给了孙学林,美丽的新北川展现在他的眼前。它是一座新的城市,美丽而又富饶,承载着4万山东援建者们的心。在这座城市里,刻下了山东人的印记。李振河站在新北川县城的市民广场上,望着中央的纪念碑上的大字“任何困难都压不倒英雄的中国人民”,心中激流涌动。这里太美了,正像所说的那样“新家园,会有的!”是啊,新的家园就展现在我们面前,和谐,昌盛。

它是一座城市,更是一个温暖的家!

涅盘重生重获新生的作文【二】

在鹰的生命中,将经历一件重大好处的事。这件事发生在它们40岁时,鹰的性命将走到尽头,而拯救自我的方法只能是用喙啄掉羽毛,再忍着巨大的疼痛让自我重生。

鹰在经历磨练后,长出了更丰满的羽翼,重新成为空中之王,延长了30岁的性命。如欲火仍镇定自若的凤凰,经历火焰的狂暴却在灰烬中重生。

人也是如此,要想获得重生,必然要经历磨练、痛苦,在痛苦中奋发图强,在逆境中不屈而上。

一些逆境是自然天生的,如鹰的初始寿命只有40岁。要想延续性命,就要冲破逆境,为重生而准备。鹰的祖先正因吃尖刺的果子感到痛苦从而被迫学习并领悟吃鱼,磨练出又长又尖的喙,而习惯了吃果子的长喙鸟最终灭绝,正因它们的长喙在果子消失后捉不了鱼。

惧怕痛苦的人将步步退缩,而坚强向上的人将走向成功——正因他们会从痛苦的磨练中找到人生的启迪、教训,从而提升自我。

应对重生带来的疼痛,胆怯的鹰不配独傲天空——它们的尸骨留在了荒野上,应对磨难而退缩的人是没有尊严的,他们将被写在历史的耻辱史上。想当年岳母刻字成就了岳家军的光荣,刘光世的退缩使他在敌人面前被耻笑,而史铁生在轮椅上创作了不朽着作令人震撼。

人生道路上的一些磨练其实是一种恩惠,它在人沮丧时开始反思自我,令人如获新生,向新的生活迈进。

涅盘重生重获新生的作文【三】

这是一个关于鹰的故事。鹰是世界上寿命最长的鸟类,它一生的年龄可达70岁。

要活那么长的寿命,它在40岁时必须做出困难却重要的决定。这时,它的喙变得又长又弯,几乎碰到胸脯;它的爪子开始老化,无法有效地捕捉猎物;它的羽毛长得又浓又厚,翅膀变得十分沉重,使得飞翔十分吃力。

此时的鹰只有两种选择:要么等,要么经过一个十分痛苦的更新过程——150天漫长的蜕变。它必须很努力地飞到山顶,在悬崖上筑巢,并停留在那里,不得飞翔。

鹰首先用它的喙击打岩石,直到其完全脱落,然后静静地等待新的喙长出来。鹰会用新长出的喙把爪子上老化的趾甲一根一根拔掉,鲜一滴滴洒落。当新的趾甲长出来后,鹰便用新的趾甲把身上的羽毛一根一根拔掉。

5个月以后,新的羽毛长出来了,鹰重新开始飞翔,重新再度过30年的岁月!

这篇《鹰的重生》是屈经理发在群里面叫咱们分部经理看了写的,几天前屈经理叫我打这个资料的时候我就觉得这篇文章很有意义,今天把事情做完了在办公室坐着我也想来写写读后感。

涅盘重生重获新生的作文【四】

一个新的项目刚开始投资的时候,可能不能够给我们带来多大的效益,甚至我们还会赔上很多。但是我们就要敢于放弃那些“鸡肋”,我们要勇敢放弃一些过往支持我们成功而今天已成为我们前进障碍的东西,使我们可以重新飞翔。我们要积极寻找一个个的新项目,从新项目中找出效益,获得赢利。这和老鹰啄掉旧的喙,长出新的喙,啄掉旧的羽毛,长出新的羽毛,拔掉旧的指甲长出新的指甲的道理是一样的。

涅盘重生重获新生的作文【五】

《鹰的重生》这个故事,讲述了鹰在他的生命过程里必须经历的一次艰难而重要的决定,那就是如果想生存,就必须选择未来要经历一个十分痛苦更新的过程。

听过这个故事,我感慨颇多,一方面是对鹰的整个生命有一个这样的过程感到惊讶,另一个更重要的感受是在这个故事中无不显示出我们在整个生活和工作的环境中的影像出的种种状态。

我们在整个生命中都有这样的选择。

首先,保持的是一种平和的心态。俗话说“宠辱不惊”。特别是面对挫折的时候抱有一种什么样的态度,选择面对,还是自暴自弃。如果放弃,可能放弃的是整个的生命,如果勇于面对,才可能抓住最后的机会,重新飞翔。虽然现在的我还很辛苦,但是一定要心怀理想,勇于创新,脚踏实地,戒骄戒躁的做人做事,这样才是会成长与发展。

其次,成长是需要重复的。生命是一种过程,在整个过程中我们会面对许多重复的事情,我们也在这个重复的过程中成长。就像故事中的鹰一样,一生会遇到两次质的学习成长。第一次是在一片空白中学习成长,而第二次则是要洗掉所有的从前、放弃所有的过去,做出一次艰难的抉择,经历一次痛苦的历练,再次更新。第二次要比第一次更加痛苦,因为已经有了无论辉煌,还是失败的过去,更重要的是这一次要更加努力,更加奋进,才能达到理想的效果。就像我们的成长一样,每一次都有前面的积累,可是我们要突破前面的自我,这又是一次极大的挑战!

第三,成长是一个痛苦的过程。古语有云:“吃得苦中苦,方为人上人。”每一次真正的历练之后,才会在不知不觉中获得成长,而且你自己经历过多大的困难,突破他,就有多大的成长。就像鹰的选择一样,虽然辛苦,但是却换来了三十年的生命!

《鹰的重生》中,我们应该学习鹰的视野,做人做事要有远见,一次的历练,可以换来三十年的生命,这个也是我们所需要的,每次的`做事都要有突破,否则就不要做。我们也要像鹰一样,勇敢的去飞翔!

涅盘重生重获新生的作文【六】

以前也曾看到过这篇鹰的故事,但今天重识《鹰的重生》这篇文章却让我感触颇深。

提出鹰的重生口号的是我们集团无论是经营业绩还是市场占有率都是非常优秀的模块事业部。不由让人心生感慨,可以说成功从来不是无缘无故的。他们没有在有了成绩后就沾沾自喜,停步不前,而是时刻树立居安思危意识,不断地推进变革创新,巩固和提升自己在市场竞争中的地位,提升团队竞争活力和能力。

由此更加深深到我们晨兴希姆通电子推行“鹰的重生——变革创新活动”的必要性和紧迫性。

我们晨兴公司成立于1993年,经过多年的发展壮大,曾经支撑我们成功的因素,时至今日,如果仍然一成不变,固步不前,不再有持续的创新和突破,也许过往我们引以为豪的产品和研发优势、供应链优势、制造效率和成本竞争等优势将不复存在,由于习惯于墨守成规,得过且过,相互抱怨、推诿责任等不良现象的沉积,加上长期以来由于种种需要,发布了一些制度规范、流程文件,甚至短期行为的“补丁”文件,又没有及时更新,从而形成公司里的规章制度、流程和信息有些混乱,甚至有不相容、相互矛盾,以及某一环节流程陈旧缺失等情况,这些繁琐的规章制度、流程规范也加剧了信息管理的难度。

致使员工陷于繁杂的日常工作和数据处理工作、甚至沟通扯皮之中,致使公司人员结构变得冗余,经营成本也在不断提高,而相应的竞争力却没有同步增长;公司员工的激情和活力在减退。从而使企业综合竞争力减退,盈利能力降低,企业经营陷入低谷。

结合本部门的工作,我认为,陷入低谷的公司,更加要注重人力资源的再造和开发,激发员工的潜能、创造力和对公司发展的责任感;根据公司业务定位和发展需要——向ODM防线进行全面转型,这就要求我们要对以往的管理方式和思维进行变革,转身成为决策快,创新能力强、有执行力的团队组织。我们需要建立和维持合理的人才结构,塑造一流团队。

20xx年集团提出我们的工作重点或者关键词是:服务、创新、管理和执行力。服务好客户是我们能够生存的必要条件;创新,是我们在市场竞争中立足之本;管理是企业不断提升、永续经营的基石,而执行力,我认为是最关键的词。我们可能不缺乏好的战略方针,企业基础条件也具备,但是我们如何能够在激烈的竞争中脱颖而出,达成企业的目标呢?这就是执行力问题。如何将公司的决策转化为结果的能力。它是决定企业成败的一个重要因素,是企业核心竞争力形成的关键。

首先,我公司全体员工要形成目标一致、价值观统一的氛围,大家心往一块想,力向一块使。对于与集团长期战略目标、企业核心价值观有不一致的言行存在,是对企业发展很大的破坏,能力越强者,可能这种破坏力越大这也要求我们必须确保在公司内有一批丰富、善于自我激励、拥护公司核心价值观、对公司忠诚可靠的优秀人才。

对一些遇事踢皮球、推诿责任,缺乏担当的管理者,继续让他们身居其位,这种情形不但有碍于公司的发展,影响公司经营,也会影响了一大批有能力的员工成长。长期发展下去,只能是有能力的员工另觅他就。我们要给有激情、有能力,愿意做事的员工更多的机会。怎么做呢?此时就要求我们能够像对待老化的喙、趾甲、羽毛一样,改变我们的思维、改变我们的行为。

我们不能沉迷于既往的工作中,没有创新、没有改善,每日按部就班的重复着一成不变的薪酬绩效、招聘、培训、行政后勤工作。我们能不能及时发现自己的不足点,学习他人的闪光点,不断的改进自己的工作,能不能打破固有思维的模式,用更用心、更积极的态度来对待自己的工作,每天进步一小步,不断提高我们自身的能力水平,所谓逆水行舟,不进则退。

我们要做有纪律、有激情、有执行力的团队。过程中虽然会痛、会流。但是就犹如鹰一样,我们亦将会获得重生,会重新开始飞翔,从而有效改进人事行政部门提供的服务的质量。为公司的发展去尽到自己最大的努力。

涅盘重生重获新生的作文【七】

看到这一幕幕的惨景,谁能想到,造成这样惨痛的后果可能却只是一个随意乱丢的烟头;或是一个疏忽忘关煤气造成泄漏等等这么一些小事;在学校里,也可能是实验中一个不小心或是不慎酿成的无法挽回的灾祸;等等……

今天,当消防叔叔来我们学校讲座火灾防范知识时,大家是那么的专心致志听讲,积极学习消防知识;当消防演练开始时,同学们是那么认真学做动作,不追逐、不打闹。因为我们知道,当灾难发生时,只能悲叹是不能挽救生命、改变命运的,要预防和阻止这种悲剧的发生,我们就应该从小培养预防火灾的意识,学习火灾中的应急处理能力,才能自救并帮助他人。

珍爱生命,让我们永远远离灾难。